Цель проекта: Комплексная программа обучения для представителей социально уязвимых групп и людей с инвалидностью, которая объединяет развитие мягких навыков (Soft Skills) и профессиональных навыков (Hard Skills), повышает мотивацию через освоение современных цифровых профессий и обеспечивает последующее содействие в трудоустройстве, помогая участникам достичь финансовой независимости.
Партнеры проекта:
Ключевые результаты проекта:
Более 7000 участников из разных регионов Казахстана
620+ выпускников прошли обучение Hard Skills
90% из них успешно трудоустроены
Проведено более 50 информационных кампаний по всей стране
Организовано 13 лагерей по развитию Soft Skills
455+ участников прошли лагерь Soft Skills
Снято более 400 обучающих видеоуроков
Проведено 18+ хакатонов
60+ участников получили свои первые коммерческие заказы после прохождения обучения
OrleTech (1 и 2 сезон)
Цель проекта: Повышение цифровых компетенций молодежи из Западно-Казахстанской и Мангистауской областей по востребованным направлениям — Web-конструирование и Тестирование ПО, с целью дальнейшего трудоустройству и повышение финансовой независимости.
Партнеры проекта:
Ключевые результаты проекта:
486 заявок на участие
157 участников прошли лагерь Soft Skills
124 студента прошли обучение
Были проведены 2 digital-курса и 2 дополнительных тренинга: по продажам и ораторскому мастерству2 + 3 дополнительных курса
Обучение проходило на 2 языках — казахском и русском
13 человек получили коммерческие заказы
OrleTech (3 сезон)
Цель проекта: Повышение цифровых компетенций молодежи из Западно-Казахстанской и Мангистауской областей по востребованным направлениям — Web-конструирование и Тестирование ПО, с целью дальнейшего трудоустройству и повышение финансовой независимости.
Партнеры проекта:
Ключевые результаты проекта:
1800+ заявок
77 человек трудоустроены
180 студентов прошли обучение Hard Skills
2 + 3 дополнительных курса
Организовано 2 лагеря по развитию Soft Skills
3 языка обучения: казахский, русский, жестовый язык
80 студентов прошли лагерь Soft Skills
13 человек получили коммерческие заказы
Job Coach поток Алмат
Цель проекта: обучение специалистов Центра трудовой мобильности с целью повышения квалификации и развития навыков эффективного сопровождения трудоустройства лиц с инвалидностью
Партнеры проекта:
Ключевые результаты проекта:
14 дней офлайн обучения в Алматы
1 руководство для консультантов по трудоустройству лиц с инвалидностью
197 пройденных академических часов
3 языка обучения: казахский, русский, жестовый язык
5 участников успешно завершили стажировку в Германие
Job Coach поток Усть-Каменогорск
Цель проекта: обучение специалистов Центра трудовой мобильности с целью повышения квалификации и развития навыков эффективного сопровождения трудоустройства лиц с инвалидностью
Партнеры проекта:
Ключевые результаты проекта:
7 дней офлайн обучения в Восточно-Казахстанской области
60 пройденных академических часов
10 участников успешно завершили обучение в ВКО
5 участников успешно завершили стажировку в Японии
ITM Academy
Цель проекта: обеспечить молодежь с инвалидностью знаниями и навыками в сфере digital-профессий: SMM и Мобилография, с целью повышения их финансовой независимости и последующего трудоустройства.
Партнеры проекта:
Ключевые результаты проекта:
287 заявок на участие
49 выпускников успешно завершили курсы по SMM и мобилографии
68 студентов прошли обучение Hard Skills
Трудовая интеграция участников выросла на 30%
LEADER Z (3 сезон)
Цель проекта: cоздание условий для подростков с особыми образовательными потребностями для подготовки к «взрослой жизни» через обучение современным digital-навыкам и профориентации.
Партнеры проекта:
Ключевые результаты проекта:
480 подростков подали заявки на участие
6 участников стали победителями денежного приза
75 прошли прошли лагерь Soft Skills
5 бизнес-экскурсий с погружением в профессию
189 прошли обучение по Hard Skills
В рамках проекта было реализовано 8 курсов: базовые компьютерные навыки, копирайтинг, SMM, графический дизайн, типографика, мобилография, STEM, Scratch
14 регионов было охвачено
COMPASS
Цель проекта: cоздание условий для развития творческого и профессионального потенциала подростков в соответствии с их интересами и жизненными целями. Участники в возрасте от 13 до 18 лет примерили на себя различные профессиональные роли — от программиста до инженера-строителя и получили ценный опыт, который помог осознанно выбрать будущее направление.
Участники расширили представление о возможностях на рынке труда и узнали о новых профессиях, с которыми ранее не были знакомы. По итогам пост-теста большинство отметили, что открыли для себя хотя бы одну профессию, о которой не слышали до начала проекта.
Партнеры проекта:
Эффект:
Ключевые результаты проекта:
Подано 800+ заявок
Телеграм-канал проекта привлек 368 подписчиков
80 подростков определились с выбором будущей профессии
5 бизнес-экскурсий с погружением в профессию
Проведено 13 мотивационных мастер-классов
Думай иначе
Цель проекта: помочь подросткам с инвалидностью определиться с профессиональным направлением, раскрыть свой потенциал и получить реальные возможности для развития в выбранной сфере.
Большим достижением стало то, что многие участники, ранее замкнутые и неуверенные в себе, смогли преодолеть страх, открыться и принять свои особенности. Проект стал для них не только профориентацией, но и личным шагом к принятию и уверенности.
Партнеры проекта:
Особенность проекта:
Ключевые результаты проекта:
25 подростков в возрасте от 13 до 19 лет прошли обучение
45% участников выбрали направление, в котором хотят развиваться глубже
20% определились с будущей профессией и готовы действовать в этом направлении
ConNexus
Цель проекта: обучение подростков навыкам коммуникации и развитию soft skills через системную поддержку и социальную реабилитацию. Участники учились выстраивать отношения с собой, с окружающими и с обществом, а также развивали лидерские качества и инициативность.
Проект стал безопасным пространством, где подростки смогли раскрыться, научились слышать себя и других, а также обрели поддержку и мотивацию к личностному росту и участию в жизни сообщества.
